Open/Close Menu Fornire un'assistenza legale dall'approccio chiaro e pratico.


NOVITÀ & AGGIORNAMENTI

– Abusi edilizi: tipologie, possibili sanatorie, procedura e sanzioni – Il nostro ordinamento giuridico prevede diverse ipotesi di interventi e di opere edilizie irregolari, a ciascuna delle quali ricollega una specifica disciplina sanzionatoria [1]. Non sempre, però, in presenza di una difformità edilizia, risulta semplice individuarne l’esatto tipo e, conseguentemente, la corretta strada da seguire al…

– Registrare di nascosto una conversazione tra colleghi sul luogo di lavoro non può essere né reato né motivo di licenziamento a patto che siano rispettate delle condizioni – Registrare di nascosto una conversazione tra presenti è consentito a patto che non ci si trovi nel domicilio o nel luogo di lavoro del soggetto registrato….

– False credenze, bufale e fake news in materia legale: ecco 8 comportamenti che non sono reato –  I falsi miti, le credenze popolari, i luoghi comuni non risparmiano neanche la legge. La colpa è, in parte, delle fake news, in parte di errate interpretazioni e di una scarsa conoscenza delle norme che governano il…

– Diritto di precedenza: in caso di incidente stradale non sempre chi viene da destra deve passare prima – In un incrocio, non sempre chi viene da destra ha diritto di passare prima di chi invece proviene da sinistra: esiste la regola della cosiddetta precedenza di fatto, che – finalizzata a prevenire il rischio di…

– Non è dovuto il mantenimento alla ex moglie che inizia una convivenza stabile e duratura con un’altra persona anche se il compagno è disoccupato. La fine della convivenza non fa resuscitare il diritto all’assegno – L’ex moglie che inizia a convivere con un altro uomo perde il diritto all’assegno di mantenimento versatole mensilmente dal…

– Il dipendente in causa contro il proprio datore di lavoro per ottenere gli stipendi non pagati può chiamare a testimoniare il proprio collega che è al corrente dei fatti – Mettiamo il caso di un’azienda che non paghi gli stipendi ad alcuni dei dipendenti oppure che imponga loro degli straordinari senza poi conteggiarli in busta…

Page 6 of 23 1 4 5 6 7 8 23

© 2016 Studio Legale Montanari.
Website made by Federico Vallini

logo-footer